Usos de la gamificación en el Marketing
Monthly Archives: junio 2017
Gamificación en Recursos Humanos
La gamificación se puede aplicar en muchas circunstancias, como en las aulas, en el marketing, en distintas empresas pero, ¿cómo ayuda la gamificación en los Recursos Humanos? A continuación te dejamos algunas ideas de por qué esta mecánica puede ser la mejor aliada de los RR.HH. Continue reading
¿Qué es la gamificación?
La gamificación o “gamification” consiste en aplicar elementos de juego – sean puntos, niveles, medallas, rankings, recompensas, etc.- a ámbitos no lúdicos para motivar a los usuarios o colaboradores de tu empresa a realizar tareas que usualmente son poco atractivas.
De este modo, con las técnicas de juego adecuadas, podrán realizar de forma rápida y eficiente actividades como las evaluaciones de desempeño o la formación online o presencial, entre otras.
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